岗位说明书:
具体要求:
1、有开拓创业精神,有独立思考能力,自发自我激励能力强,有良好的沟通能力;
2、销售类、市场类、工商管理、酒店管理、国际经济于贸易相关专业优先;
3、具备敏锐的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力
职位描述:
1、开展市场调研,积累客户资源,搜索目标客户信息,开拓新客户;
2、于招商相关活动的协调和联系;
3、负责商户引进、洽谈、签约工作及商户的业态调整,优化工作;
4、协调和处理商户关系,维护并及时更新客户资料,编制运营报表;
5、对商家确定合作后提出的问题做出详细解答并协助商家解决后续跟踪服务
年龄要求:20-35
试用期限:1-3个月
试用期间工资:3000
正式录用工资:3000-4000+招商提成
工作时间:08:00-12:00 14:00-17:30
休息制度:单休
福利待遇:定期团建,晋升空间
社会保险:暂无
其他说明:我公司非会员,有意者直接电话联系或投递简历到邮箱 |